求人情報
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職種 |
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雇用形態 |
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求人詳細 | 放課後等デイサービス・児童発達支援における看護業務全般となります。
【業務内容】 ※経験のあるスタッフと共に常時2名以上でケアにあたっています。 |
雇用体制 |
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応募条件 | 看護師資格(正・准問いません)、保健師資格をお持ちの方(助産師も可) ・施設業務未経験可、ブランク可 ・普通自動車運転免許(AT限定可)必須【求める人材】 子どもが好きな方 子どもたちの持つ個々の力を最大限に引き出してくれる方 子どもと共に成長をしてくれる方【必要なPCスキル】 Word・Excelの基本操作 ※必要なスキルについてはレクチャーあり |
勤務時間 | 【日勤のみ】交替制(シフト制) 09:00〜18:00(休憩60分)※土・祝・長期休暇 10:00〜19:00(休憩60分)※平日※時間外労働あり:月平均10時間 |
給与 | 【常勤】 月給:285,000円〜350,000円以上 内訳)基本給229,000円〜278,000円+住宅手当+固定残業手当 ⇒想定年収:約387万~475万円以上(※賞与含む)※固定残業手当は時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。 ※これまでの職務内容、経験年数、面接時の評価に応じてご相談いたします。 |
諸手当 | 固定残業手当:51,000円〜62,000円 住宅手当:5,000円~10,000円(扶養規定あり) 通勤手当:実費支給(上限あり 月額:50,000円 ) |
昇給・賞与 | 昇給:年1回 賞与:年2回(前年度実績 2ヶ月分) |
休暇・休日 | 年間休日110日 週休2日制(日曜休み+他1日、シフト制) ※月曜日から土曜日まで稼働のため、完全週休2日のシフト制です。 有給休暇(入職6ヶ月経過後10日) 慶弔休暇 育児介護休暇制度 看護休暇制度 など |
福利厚生 | 【寮/社宅】なし
【託児所】なし 【車通勤】不可 【試用期間】 【その他】 【教育体制】 【子育て支援】 |
社会保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |